Nie pamiętasz hasła?Hasło? Kliknij tutaj
I. Dwie definicje psychologii: Psychologia – jest nauką o zachowaniu się człowieka w jego egzystencjonalnym otoczeniu (w jego warunkach życiowych). Zachowanie się – jest to wszelka świadoma aktywność skierowana na otoczenie lub samego...
I. Koncepcja behawiorystyczna Zachowanie człowieka, jego osiągnięcia w nauce i pracy twórczej, jego kontakty interpersonalne i działalność organizacyjna są zależne od wyposażenia genetycznego oraz od środowiska fizycznego i społecznego...
Wprowadzenie. Istota i rodzaje motywacji: Jakże inaczej wygląda praca czy nauka, gdy kieruje nami silne wewnętrzne dążenie niż wówczas, gdy uczymy się czegoś tylko po to, żeby zdać egzamin, uniknąć nagany czy złej oceny, nie wypaść gorzej...
Psychologia organizacji i pracy bezpośrednio wpływa na życie osób starających się o pracę, stażystów, pracowników, kierowników, koordynatorów, czy też klientów. Mówiąc najkrócej, ukazuje naturę pracy
podświadomości Psychologia sądowa Psychologia ekonomiczna Psychologia pracy Psychologia biznesu Psychologia inwestowania Psychologia wychowawcza Psychologia kliniczna: -Psychopatologia Psychiatria Psychologia
PSYCHOLOGIA ROZWOJOWA Psychologia rozwojowa koncentruje się na 3 zadaniach: 1. OPIS np. jak rozwija się niemowlak w ciągu pierwszych 15 m-cy życia. 2. WYJAŚNIANIE Udzielanie odpowiedzi na pyt. Co
kliniczna => diagnozowanie, badanie, terapia i leczenie 4. Psychologia pracy => jest to psychologiczna analiza stanowisk pracy ; badanie zdrowia psychicznego pracowników
. introspekcja, czyli obserwacja swoich własnych przeżyć wnikanie w samego siebie, samoobserwacja, dostrzeganie własnych działań i przeżyć. Psychologia jest nauką realną, należącą do działu nauk